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Conseil Audit Centre
Denis LHUISSET
"Les Jardins du Sud"
26 avenue de Saint Mesmin
45100 ORLEANS

Tel : 02 38 66 01 01
Fax : 02 38 66 42 66

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  A la une...

SOCIAL
Licenciement économique et obligation de reclassement
L’association qui envisage de licencier un salarié pour motif économique doit d’abord rechercher un poste de reclassement, c’est-à-dire un emploi relevant de la même catégorie ou un emploi équivalent assorti d’une rémunération équivalente. Ce n’est qu’à défaut d’emploi disponible ou en cas de refus des offres de reclassement par le salarié que l’association peut le licencier.(...)

FISCAL
Contrôle fiscal d’une comptabilité informatisée : quelle information pour l’entreprise ?
Lorsqu’une entreprise tient une comptabilité informatisée et qu’elle fait l’objet d’une vérification, elle doit remettre à l’administration fiscale une copie des fichiers des écritures comptables (FEC), sous forme dématérialisée, dès le début des opérations de contrôle. Le plus souvent, la réalisation de ce contrôle fiscal nécessite la mise en œuvre de traitements informatiques. L’entreprise doit (...)

JURIDIQUE
Conjoint du chef d’entreprise : déclaration obligatoire !
Selon le ministère de l’Économie et des Finances, une personne sur trois qui travaille de façon régulière dans l’entreprise de son conjoint n’est pas déclarée et ne dispose donc d’aucune protection sociale. Une situation qui devrait bientôt changer avec la loi relative à la croissance et la transformation des entreprises, dite « loi Pacte », qui vient d’être définitivement adoptée.(...)






Nous accompagnons la création et la reprise d’entreprise depuis plus de 20 ans.

Nous intervenons lors des salons de la création et de la reprise d’entreprise.

Nous animons certains stages destinés aux créateurs (CCI et Chambre des Métiers).


Nous avons des partenariats avec certains organismes financiers pour faciliter les accords de prêts et la mise en place des dossiers d’aide.

Les créateurs et repreneurs sont les bienvenus. Aucune facturation pour le premier rendez-vous et l’analyse de faisabilité.

Nous avons mis en place un parcours spécifique pour le créateur et le repreneur :
  1. Analyse de la faisabilité
  2. Business plan
  3. Recherche des financements et des partenaires
  4. Choix du statut
  5. Accomplissement des formalités
  6. Mise en place de l’organisation administrative et comptable
  7. Mise en place des outils de gestion
  8. Les obligations sociales
  9. La gestion administrative et comptable
  10. Le suivi des réalisations
  11. Les protections à mettre en œuvre
Nous mettons à la disposition de nos clients créateurs :
- une base de références sur la création d’entreprise ;
- des progiciels de simulation ;
- de solides relations avec les différents organismes publics et privés ce qui évite des longues attentes et des pertes de temps.
- d'un réseau de correspondants juridiques et financiers spécialisés.





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